{"id":16310,"date":"2021-04-22T09:25:40","date_gmt":"2021-04-22T12:25:40","guid":{"rendered":"http:\/\/revistabife.com\/?p=16310"},"modified":"2021-04-22T09:25:41","modified_gmt":"2021-04-22T12:25:41","slug":"el-gobierno-prorrogo-despidos-y-suspensiones-hasta-el-31-de-mayo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/revistabife.com\/index.php\/2021\/04\/22\/el-gobierno-prorrogo-despidos-y-suspensiones-hasta-el-31-de-mayo\/","title":{"rendered":"El gobierno prorrog\u00f3 despidos y suspensiones hasta el 31 de mayo"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"has-drop-cap has-medium-font-size\"><strong>El Gobierno nacional prorrog\u00f3 hasta el 31 de mayo de la prohibici\u00f3n de despidos o suspensiones &#8220;sin justa causa&#8221; o por &#8220;fuerza mayor&#8221;<\/strong>, ante la emergencia sanitaria por la pandemia de coronavirus. La medida se oficializ\u00f3 mediante la publicaci\u00f3n en el Bolet\u00edn Oficial del&nbsp;<strong>Decreto 266\/2021<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\">La norma, que lleva la firma del presidente Alberto Fern\u00e1ndez y de la totalidad del Gabinete nacional, tambi\u00e9n establece la pr\u00f3rroga hasta la misma fecha de la prohibici\u00f3n de efectuar suspensiones por las causales de &#8220;fuerza mayor o falta o disminuci\u00f3n de trabajo&#8221;.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\">El art\u00edculo 4 del decreto indica que<strong>&nbsp;los despidos y las suspensiones<\/strong>&nbsp;que se dispongan en violaci\u00f3n de lo dispuesto&nbsp;<strong>&#8220;no producir\u00e1n efecto alguno, manteni\u00e9ndose vigentes las relaciones laborales existentes y sus condiciones actuales&#8221;<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\">El texto puntualiza que la prohibici\u00f3n &#8220;no&#8221; ser\u00e1 aplicable &#8220;a las contrataciones celebradas con posterioridad a la entrada en vigencia del Decreto N\u00b0 34\/19 ni al Sector P\u00fablico Nacional definido en el art\u00edculo 8\u00b0 de la Ley N\u00b0 24.156 y sus modificatorias, con independencia del r\u00e9gimen jur\u00eddico al que se encuentre sujeto el personal de los organismos, ni a sociedades, empresas o entidades que lo integran&#8221;. <\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\"> &#8220;Quedan, asimismo, exceptuados o exceptuadas de las prohibiciones quienes se encuentren comprendidos o comprendidas en el r\u00e9gimen legal de trabajo para el personal de la industria de la construcci\u00f3n de la Ley N\u00ba 22.250&#8221;, a\u00f1ade el texto. <\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\">\n\nLa pr\u00f3rroga rige tambi\u00e9n para los trabajadores &#8220;dependientes incluidas e incluidos en el \u00e1mbito de aplicaci\u00f3n personal de la Ley N\u00b0 24.557 sobre Riesgos del Trabajo y que hayan prestado efectivamente tareas en sus lugares habituales, fuera de su domicilio particular&#8221;.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\">El financiamiento de estas prestaciones ser\u00e1 imputado al Fondo Fiduciario de Enfermedades Profesionales creado mediante el Decreto N\u00b0 590\/97 , y deber\u00e1 garantizarse el mantenimiento de una reserva m\u00ednima equivalente 10 % de los recursos, con el objeto de asistir el costo de cobertura prestacional de otras posibles enfermedades profesionales, seg\u00fan se determine en el futuro.\n\n<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El Gobierno nacional prorrog\u00f3 hasta el 31 de mayo de la prohibici\u00f3n de despidos o<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":16311,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"om_disable_all_campaigns":false,"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"_uf_show_specific_survey":0,"_uf_disable_surveys":false,"footnotes":""},"categories":[32,1129,1868],"tags":[],"class_list":["post-16310","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-actualidad","category-en-foco","category-nacionales-2"],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/revistabife.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/16310"}],"collection":[{"href":"https:\/\/revistabife.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/revistabife.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/revistabife.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/revistabife.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=16310"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/revistabife.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/16310\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":16312,"href":"https:\/\/revistabife.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/16310\/revisions\/16312"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/revistabife.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/16311"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/revistabife.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=16310"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/revistabife.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=16310"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/revistabife.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=16310"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}